Senior Training Officer

Toko Bangunan Vera Motor · 📍 Lebak · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Toko Bangunan Vera Motor adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan bahan bangunan dan suku cadang motor. Kami sedang mencari seorang Senior Training Officer yang berpengalaman untuk membantu kami meningkatkan kualitas pelayanan dan pengetahuan karyawan kami. Peran ini merupakan bagian penting dari tim kami dan akan memberikan kontribusi besar dalam pengembangan karyawan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengawasi dan mengevaluasi kinerja program pelatihan yang ada.,Menyediakan bimbingan dan dukungan kepada karyawan dalam pengembangan karier mereka.,Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan berdasarkan analisis kinerja dan umpan balik dari karyawan.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan program pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.,Membuat laporan dan presentasi untuk manajemen tentang kemajuan dan hasil dari program pelatihan.,Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan penyedia pelatihan eksternal jika diperlukan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Pendidikan, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Training Officer atau peran serupa di perusahaan manufaktur atau ritel.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi untuk menyampaikan informasi kepada berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan analitis untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan mengukur hasilnya.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan tim di perusahaan.,Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak pelatihan dan manajemen karyawan seperti SAP, Oracle, atau sistem manajemen sumber daya manusia lainnya adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan program pelatihan yang efektif dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengkoordinasikan berbagai aktivitas pelatihan.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pelatihan dan manajemen karyawan dengan baik.Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi hasil program pelatihan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait